Անհատ ձեռնարկատերերի ֆինանսական տարում ապահովագրավճարների չափը. Հարկային խնայողություններ անհատ ձեռնարկատերերի համար

2014 թվականի հունվարի 1-ից ուժի մեջ են մտնում ապահովագրավճարների մասին օրենսդրության փոփոխությունները։ Դրանցից մի քանիսը կանդրադառնան բոլոր ընկերություններին։

2014 թվականին ընկերությունների մեծ մասի համար պետական ​​արտաբյուջետային հիմնադրամներին մուծումները կպահպանվեն 2013 թվականի մակարդակի վրա։

Ընդհանուր ապահովագրավճարների դրույքաչափեր

Ընկերությունների մեծ մասը նոր տարում կվճարի ապահովագրավճարներ սահմանված առավելագույն բազայի շրջանակներում՝ ընդհանուր 30 տոկոս դրույքաչափով, որից 22 տոկոսը բաժին է ընկնում կենսաթոշակային հիմնադրամի բյուջեին, 2,9 տոկոսը՝ Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին և 5,1 տոկոսը՝ Դաշնային պարտադիր բժշկական ապահովագրության հիմնադրամ:

Ինչպես 2013 թվականին, սահմանված առավելագույն բազային արժեքից գերազանցող վճարումների համար ապահովագրավճարները գանձվում են միայն Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամից 10% դրույքաչափով՝ աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասը ֆինանսավորելու համար: Սա հետևում է.

• 2001 թվականի դեկտեմբերի 15-ի թիվ 167-ФЗ «Ռուսաստանի Դաշնությունում պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության մասին» դաշնային օրենքի 33.3-րդ հոդվածի 1-ին կետից (այսուհետ՝ թիվ 167-ФЗ օրենք).
• «Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամին, Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին, Պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների մասին» 2009 թվականի հուլիսի 24-ի թիվ 212-FZ դաշնային օրենքի 58.2-րդ հոդվածի 1-ին մասը (այսուհետ. նշված է որպես թիվ 212-FZ օրենք):

Նշում! Հարկվող բազայի սահմանային արժեքը 2014թ
2014 թվականի հունվարի 1-ից ապահովագրավճարների հաշվարկման գումարը կազմում է 624,000 ռուբլի: (Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2013 թվականի նոյեմբերի 30-ի թիվ 1101 որոշման 1-ին կետ): Յուրաքանչյուր անձի համար բազան որոշվում է հաշվեգրման սկզբունքով` տարեսկզբից: 2013 թվականին առավելագույն բազան կազմել է 568,000 ռուբլի: (Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2012 թվականի դեկտեմբերի 10-ի թիվ 1276 որոշման 1-ին կետ):

Ապահովագրավճարների դրույքաչափերի փոփոխությունները մտցվել են 2013 թվականի դեկտեմբերի 4-ի թիվ 351-FZ դաշնային օրենքով: Դրանք ազդել են կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների բաշխման կարգի վրա։

1967 թվականին ծնված և ավելի երիտասարդ աշխատողների աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը

Աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասի ձևավորմանը մասնակցում են 1967 թվականին ծնված և ավելի երիտասարդ աշխատողները։ Նրանք մինչև 2015 թվականի դեկտեմբերի 31-ը հնարավորություն ունեն ընտրելու իրենց աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասի ապահովագրավճարի դրույքաչափը։

Ապահովագրության սակագին ընտրելու իրավունքը կարգավորվում է 2012 թվականի դեկտեմբերի 3-ի թիվ 243-FZ դաշնային օրենքով, որը փոփոխել է 1996 թվականի ապրիլի 1-ի թիվ 27-FZ դաշնային օրենքը «Պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համակարգում անհատական ​​(անձնավորված) հաշվառման մասին: »:

Նշում. Առաջին անգամ աշխատանքային հարաբերությունների մեջ մտնող աշխատակիցները կարող են ընտրություն կատարել իրենց աշխատանքի մեկնարկից սկսած առաջին հինգ տարվա ընթացքում:

1967 թվականին ծնված և ավելի երիտասարդ աշխատակիցները կարող են ընտրել երկու տարբերակներից մեկը.

• տարբերակ 1 - թողնել 6% ինչպես ներկայումս: Դա անելու համար դուք պետք է կատարեք մի շարք կոնկրետ գործողություններ.
• տարբերակ 2. հրաժարվել կենսաթոշակի կուտակային մասի ֆինանսավորումից, այսինքն՝ իջեցնել սակագինը 6-ից մինչև 0%, և այս 6%-ով բարձրացնել աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասի ձևավորման սակագինը 10-ից մինչև 16%: Այս տարբերակը լռելյայն է, աշխատողը որևէ գործողություն ձեռնարկելու կարիք չունի:

Տարբերակ 1. Աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասի համար՝ 6%

Աշխատակիցները, ովքեր ցանկանում են, որ իրենց գործատուն ապահովագրական վճարները փոխանցի իրենց աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասի 6%-ի չափով, պետք է դիմեն Կենսաթոշակային հիմնադրամ ոչ ուշ, քան 2015 թվականի դեկտեմբերի 31-ը՝ դիմումով.

• ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամ (այսուհետ՝ NPF) փոխանցելու մասին.
• կառավարող ընկերության համար ներդրումային պորտֆելի ընտրություն.
• պետական ​​կառավարման ընկերության ընդլայնված ներդրումային պորտֆելը.
• պետական ​​կառավարման ընկերության պետական ​​արժեթղթերի ներդրումային պորտֆելը.

ՆշումՎերջին երկու դեպքում դուք կարող եք փոխել ձեր կենսաթոշակային ապահովման տարբերակը՝ ուղղակիորեն ապահովագրավճարի սակագնի անհատական ​​մասի 0%-ը՝ աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը ֆինանսավորելու համար:

Թիվ 167-FZ օրենքի 33.3-րդ հոդվածի 1-ին կետի համաձայն կենսաթոշակների ապահովագրության և կուտակային մասերի ֆինանսավորման սակագների հարաբերակցությունը ներկայացված է աղյուսակում: 1.

Աղյուսակ 1 Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների դրույքաչափի բաշխում 1967 թվականին և ավելի երիտասարդ աշխատողների համար, եթե 6%-ը հատկացվում է կենսաթոշակի կուտակային մասին.

6 տոկոս սակագինը կտարածվի նաև այն աշխատողների վրա, ովքեր նախորդ տարիներին գոնե մեկ անգամ հայտ են ներկայացրել կառավարման ընկերության, այդ թվում՝ «Վնեշէկոնոմբանկի» ներդրումային պորտֆել ընտրելու կամ ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամ տեղափոխվելու համար։

6% սակագինը մնում է նույնը նույնիսկ այն դեպքերում, երբ աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասից միջոցները վերադարձվում են Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամ, մասնավորապես (Թիվ 167-FZ օրենքի 33.3-րդ հոդվածի 8-րդ կետ).

• NPF-ի կենսաթոշակային ապահովման և կենսաթոշակային ապահովագրության գործունեության լիցենզիան ուժը կորցրած կճանաչվի.
• արբիտրաժային դատարանը որոշում կկայացնի NPF-ին սնանկ ճանաչելու մասին.
• Պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության պայմանագիրը կնքվել է ոչ պատշաճ կողմերի կողմից.
• Կենսաթոշակային խնայողությունների հավատարմագրային կառավարման մասին պայմանագիրը Կենսաթոշակային ֆոնդի և աշխատողի կողմից ընտրված ցանկացած կառավարման ընկերության միջև կդադարեցվի:

Նշում! Ի՞նչ դրույքաչափով 2014 թվականին պետք է վճարեմ կենսաթոշակային հիմնադրամ 1966 թվականին և ավելի բարձր տարիքի աշխատողների համար:
2014 թվականին այս կատեգորիայի աշխատողների կենսաթոշակային վճարների չափը մնում է նույնը՝ 22%: Այս դրույքաչափով հաշվարկված ապահովագրավճարների ամբողջ գումարը գնում է աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասին։

Տարբերակ 2. Աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասի համար՝ 0%

Նշում. Մինչև 2015 թվականի դեկտեմբերի 31-ը աշխատողը պահպանում է ընտրության իրավունքը՝ նա կարող է դիմում ներկայացնել Կենսաթոշակային հիմնադրամ և կազմել իր աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը։

Եթե ​​1967 թվականին ծնված և ավելի ցածր աշխատողը 2013 թվականին դիմում չի ներկայացրել Կենսաթոշակային հիմնադրամ, ապա 2014 թվականի հունվարի 1-ից ապահովագրական վճարներ չեն ուղարկվում նրա կենսաթոշակային խնայողությունների ձևավորմանը, իսկ 22 տոկոսը բաժին է ընկնում ապահովագրական մասին. :

• 6% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի միասնական մասը.

Այս ընթացակարգը սահմանված է թիվ 167-FZ օրենքի 33.1-րդ հոդվածի 3-րդ կետում: Ապահովագրական և կենսաթոշակների կուտակային մասերի ֆինանսավորման սակագների հարաբերակցությունը ներկայացված է աղյուսակում: 2.

Աղյուսակ 2 Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների սակագների բաշխում 1967 թվականին և ավելի երիտասարդ աշխատողների համար, եթե ընտրված չէ կենսաթոշակի կուտակային մասի ֆինանսավորման սակագինը.

Փոխվել է նվազեցված սակագներ կիրառող ընկերությունների կենսաթոշակների ապահովագրական և կուտակային մասերի սակագների հարաբերակցությունը.

Սակագների հարաբերակցությունը կախված կլինի ապահովագրված անձի ընտրությունից՝ նա ֆինանսավորում է աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը (ուղարկում է սակագնի 6%-ը), թե ոչ։

Քանի որ մինչև 2014 թվականը ապահովագրական վճարների մասին օրենսդրությունը չէր նախատեսում կենսաթոշակի կուտակային մասի ֆինանսավորման մերժում, դրանում կատարվել են համապատասխան փոփոխություններ։

21% արտոնյալ սակագին կիրառող ընկերությունների սակագների հարաբերակցությունը.

2014 թվականին պահպանվել է կենսաթոշակային հիմնադրամ կատարվող վճարումների 21% արտոնյալ դրույքաչափը.

• գյուղատնտեսական արտադրողների համար, որոնք համապատասխանում են Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 346.2-րդ հոդվածում նշված չափանիշներին.
• Ռուսաստանի Դաշնության հյուսիսի, Սիբիրի և Հեռավոր Արևելքի բնիկ ժողովուրդների ժողովրդական արվեստի և արհեստների կազմակերպություններ և ընտանեկան (ցեղային) համայնքներ, որոնք զբաղվում են ավանդական տնտեսական ոլորտներով.
• գյուղատնտեսական միասնական հարկ կիրառող կազմակերպություններ և անհատ ձեռնարկատերեր.
• հաշմանդամներին վճարումների համար ապահովագրավճարներ վճարողներ.
• հաշմանդամների հասարակական կազմակերպություններ;
• կազմակերպություններ, որոնց կանոնադրական կապիտալն ամբողջությամբ բաղկացած է հաշմանդամություն ունեցող անձանց հասարակական կազմակերպությունների ներդրումներից.
• հաստատություններ, որոնք ստեղծված են կրթական, մշակութային, բժշկական և ժամանցի, ֆիզիկական դաստիարակության, սպորտի, գիտական, տեղեկատվական և սոցիալական այլ նպատակների հասնելու, ինչպես նաև հաշմանդամություն ունեցող անձանց իրավական և այլ օգնություն ցուցաբերելու համար:

Սա բխում է թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդվածի 1-ին մասի 1-3-րդ կետերից և թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդվածի 4-րդ կետի 1-3-րդ կետերից:

Այնուամենայնիվ, 2014 թվականից ի վեր 1967 թվականին ծնված և ավելի երիտասարդ աշխատողների համար փոխվել է ապահովագրության և կենսաթոշակների կուտակային մասերի ֆինանսավորման սակագների հարաբերակցությունը (Թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդվածի 5-րդ կետ): Սակագների հարաբերակցությունը ներկայացված է աղյուսակում: 3.

Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին և Պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների սակագները 2014 թվականին ընկերությունների համար մնում են նույն դրույքաչափով, համապատասխանաբար 2.4 և 3.7% (Թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդվածի 2-րդ մաս): )

Աղյուսակ 3 Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրավճարների դրույքաչափերի բաշխում 21% արտոնյալ դրույքաչափով.

Ապահովագրավճարի դրույքաչափ	Ֆինանսավորել աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասը		Աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը ֆինանսավորելու համար
	Ծնվել է 1966թ և ավելի հին	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ
	21%, որից.	15%, որից.
		5% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի միասնական մասը.
	16% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս
		21%, որից.
		5% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի միասնական մասը.
		16% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս

ՆշումԱրտոնյալ սակագին կիրառող ընկերությունները չեն վճարում ապահովագրական վճարումներ Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդին՝ 10% դրույքաչափով առավելագույն բազան գերազանցող աշխատողներին վճարումների համար (Թիվ 212-FZ օրենքի 58.2 հոդվածի 1-ին մաս):

Սկոլկովո նախագծի մասնակիցների կարգավիճակ ստացած ընկերությունների սակագների հարաբերակցությունը

Այն կազմակերպությունների համար, որոնք ստացել են ծրագրի մասնակիցների կարգավիճակ՝ իրականացնելու իրենց արդյունքների հետազոտություն, մշակում և առևտրայնացում՝ համաձայն 2010 թվականի սեպտեմբերի 28-ի «Սկոլկովո ինովացիոն կենտրոնի մասին» թիվ 244-FZ դաշնային օրենքի, նվազեցված սակագին։ կենսաթոշակային ֆոնդում պահպանվել է 14% (թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդվածի 6-րդ կետ):

Եթե ​​աշխատողը որոշի 6% հատկացնել կենսաթոշակի կուտակային մասը ֆինանսավորելու համար, ապա 8%-ը կուղղվի նրա ապահովագրական մասի ֆինանսավորմանը (թիվ 167-FZ օրենքի 33.3 հոդվածի 4-րդ կետ):

Լռելյայնորեն կենսաթոշակի կուտակային մասը չի ֆինանսավորվում, ինչը նշանակում է, որ 14%-ը հատկացվելու է աշխատողի աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասի ֆինանսավորմանը (թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդվածի 6-րդ կետ) (տես Աղյուսակ 4): .

Աղյուսակ 4 Ապահովագրական պրեմիաների դրույքաչափերի բաշխում Կենսաթոշակային հիմնադրամին՝ Skolkovo ծրագրի մասնակիցների համար

Ապահովագրավճարի դրույքաչափ
	Ծնվել է 1966թ և ավելի հին	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ
		14% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս

Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին և Պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների սակագները 2014 թվականին «Սկոլկովո» նախագծի մասնակիցների կարգավիճակ ստացած կազմակերպությունների համար մնում են 0% (1-ին մաս, 58.1-րդ հոդվածի օրենքի N. 212-FZ):

Սակագնային գործակիցը արտոնյալ սակագին ունեցող ընկերությունների համար 8%

Թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդվածի 4-րդ կետի 4-6-րդ ենթակետերում թվարկված ընկերությունների համար 2014 թվականին պահպանվել է կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների արտոնյալ դրույքաչափը՝ 8%, մասնավորապես.

• բիզնես ընկերությունների և գործարար գործընկերությունների համար, որոնց գործունեությունը ենթադրում է մտավոր գործունեության արդյունքների գործնական կիրառում (իրականացում).
• կազմակերպություններ և անհատ ձեռներեցներ, որոնք պայմանագրեր են կնքել տեխնիկական նորարարության կամ զբոսաշրջության և հանգստի գործունեության իրականացման վերաբերյալ.
• տեղեկատվական տեխնոլոգիաների ոլորտում գործող կազմակերպությունները։

Եթե ​​աշխատողը որոշի հատկացնել 6% իր աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը ֆինանսավորելու համար, ապա սակագնի 2%-ը կուղղվի նրա կենսաթոշակի ապահովագրական մասի ֆինանսավորմանը (Թիվ 167-FZ օրենքի 33.3 հոդվածի 5-րդ կետ):

Լռելյայնորեն կենսաթոշակի կուտակային մասը չի ֆինանսավորվում, ինչը նշանակում է, որ սակագնի 8%-ը կօգտագործվի ապահովագրական մասի ֆինանսավորման համար (թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդվածի 7-րդ կետ):

Ապահովագրական և աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասերի ֆինանսավորման սակագների հարաբերակցությունը ներկայացված է աղյուսակում: 5.

Աղյուսակ 5 Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների բաշխում 8% արտոնյալ սակագին ունեցող ընկերությունների համար.

Ապահովագրավճարի դրույքաչափ	Անձի աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասը ֆինանսավորելու համար		Ֆինանսավորել անձանց աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը
	Ծնվել է 1966թ և ավելի հին	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ
	8% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս	2% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս
		8% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս

Այլ արտաբյուջետային ֆոնդերին՝ Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին և Պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին, ապահովագրական վճարների սակագները 2014 թվականին ապահովագրավճար վճարողների նշված կատեգորիայի համար մնում են համապատասխանաբար 2 և 4% (հոդվածի 3-րդ մաս): Թիվ 212-FZ օրենքի 58):

Բարձրացվել են ԶԼՄ-ների սակագները

2014 թվականի հունվարի 1-ից սահմանվում են զանգվածային լրատվության միջոցներ արտադրող, հրատարակող (հեռարձակող) և (կամ) հրատարակող ընկերությունների ապահովագրավճարների սակագները, որոնց տնտեսական գործունեության հիմնական տեսակն է.

• հանգստի և ժամանցի, մշակույթի և սպորտի կազմակերպման բնագավառում գործունեություն` ռադիոյի և հեռուստատեսության հեռարձակման կամ լրատվական գործակալությունների գործունեության առումով.
• հրատարակչական և տպագրական գործունեություն, ձայնագրված լրատվամիջոցների կրկնօրինակում՝ թերթեր կամ ամսագրեր և պարբերականներ հրատարակելու առումով, ներառյալ ինտերակտիվ հրապարակումները։

Նրանց համար Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդին ապահովագրական վճարի դրույքաչափը 21.6-ից բարձրացվել է մինչև 23.2% (թիվ 167-FZ օրենքի 9-րդ կետ, 33-րդ հոդված և թիվ 212-ФЗ օրենքի 58-րդ հոդվածի 3.1 մաս: )

Եթե ​​աշխատողը որոշի 6% հատկացնել կենսաթոշակի կուտակային մասը ֆինանսավորելու համար, ապա 17,2%-ը կգնա նրա ապահովագրական մասի ֆինանսավորմանը (Թիվ 167-FZ օրենքի 33.3 հոդվածի 6-րդ կետ): Սակագների հարաբերակցությունը ներկայացված է աղյուսակում: 6.

2014 թվականին ԶԼՄ-ների համար Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների դրույքաչափը մնում է 2,9% մակարդակի վրա, սակայն Պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամի դրույքաչափը 3,5-ից բարձրացել է 3,9% (մաս 3.1): թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդվածի):

Աղյուսակ 6 Կենսաթոշակային ֆոնդին ապահովագրավճարների դրույքաչափերի բաշխում լրատվամիջոցների համար

Ապահովագրավճարի դրույքաչափ	Անձի աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասը ֆինանսավորելու համար		Ֆինանսավորել անձանց աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը
	Ծնվել է 1966թ և ավելի հին	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ
	23.2%, որից.	17.2%, որից.
		7.2% - ապահովագրավճարի սակագնի միասնական մաս.
	16% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս	10% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս
		23.2%, որից.
		7.2% - ապահովագրավճարի սակագնի միասնական մաս.
		16% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս

Պահպանվել է պետության կողմից աջակցվող ճյուղերի ապահովագրավճարների սակագինը

Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների 20% արտոնյալ դրույքաչափի կիրառման ժամկետը երկարաձգվել է մինչև 2018 թվականը ներառյալ՝ կայուն և կանխատեսելի բիզնես պայմաններ ստեղծելու համար հետևյալ կատեգորիաների վճար վճարողների համար.

• արտադրական և սոցիալական ոլորտներում գործող պարզեցված հարկային համակարգով ընկերությունների և անհատ ձեռնարկատերերի համար (8-րդ ենթակետ, 4-րդ կետ, թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդված և թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդվածի 3.4-րդ մաս).
• սոցիալական ուղղվածություն ունեցող ոչ առևտրային կազմակերպություններ, որոնք կիրառում են պարզեցված հարկման համակարգ (11-րդ ենթակետ, կետ 4, թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդված, կետ 11, մաս 1 և մաս 3.4, թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդված);
• բարեգործական կազմակերպություններ, որոնք օգտագործում են պարզեցված հարկման համակարգ (թիվ 167-FZ օրենքի 12-րդ ենթակետ, 4-րդ կետ, 12-րդ կետ, մաս 1 և մաս 3.4, թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդված);
• UTII վճարող դեղագործական կազմակերպություններ և անհատ ձեռներեցներ (թիվ 167-FZ օրենքի 10-րդ ենթակետ, 4-րդ կետ, թիվ 167-FZ օրենքի 33-րդ հոդված, 10-ին մաս և մաս 3.4, թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդված);
• արտոնագրային հարկման համակարգը կիրառող անհատ ձեռներեցները (բացառությամբ Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 19-րդ, 45-47-րդ ենթակետում, 2-րդ կետի, 346.43-րդ հոդվածի 2-րդ կետում նշված գործունեության տեսակների) (14-րդ կետ, 4-րդ կետ, 33-րդ հոդված. 167-FZ, թիվ 212-FZ օրենքի 14 h 1 կետ և 58-րդ հոդվածի 3.4 մաս):

Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների սակագների բաշխումը վճարողների նշված կատեգորիաների համար տրված է Աղյուսակում: 7.

Աղյուսակ 7 Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրավճարների դրույքաչափերի բաշխում 20% արտոնյալ դրույքաչափ կիրառող ընկերությունների համար.

Ապահովագրավճարի դրույքաչափ	Անձի աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասը ֆինանսավորելու համար		Ֆինանսավորել անձանց աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը
	Ծնվել է 1966թ և ավելի հին	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ	ծնված 1967 թ և ավելի երիտասարդ
	20%, որից.	14%, որից.
		4% - ապահովագրավճարի սակագնի միասնական մաս.
	16% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս	10% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս
		20%, որից.
		4% - ապահովագրավճարի սակագնի միասնական մաս.
		16% - ապահովագրավճարի դրույքաչափի անհատական ​​մաս

2014 թվականին այս կատեգորիայի վճարողների համար այլ պետական ​​արտաբյուջետային ֆոնդերին ապահովագրական վճարների դրույքաչափերը չեն փոխվել 2013 թվականի համեմատ և կազմում են. թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդվածի):

ՏՏ ընկերությունների համար նվազեցված սակագների կիրառման պայմանների պահանջները կարող են կրճատվել

2014 թվականից մինչև 2019 թվականն ընկած ժամանակահատվածում ՏՏ ընկերությունները կարող են ունենալ ավելի հեշտ բիզնես պայմաններ։ Դրանք ոչ միայն կպահպանեն Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների նվազեցված դրույքաչափը՝ սահմանված 8% (6-րդ կետ, 1-ին մաս և 3-րդ մաս, թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդված), այլև կմեղմացնեն պայմաններին ներկայացվող պահանջները։ թիվ 212-FZ օրենքի 57-րդ հոդվածի 2.1-րդ մասում նշված նվազեցված սակագները կիրառելու համար:

ՏՏ ընկերությունների համար նախ կիջեցվի աշխատողների միջին թվաքանակի շեմը՝ 30-ից 7 հոգու։ Այսինքն՝ 2013 թվականի 9 ամիսների համար այն պետք է լինի առնվազն 7 հոգի։

Երկրորդ՝ ՏՏ ընկերության եկամտի ծավալից, որից հաշվարկվում է հիմնական եկամտի մասնաբաժինը, եկամուտ՝ արտարժույթի վաճառքի (գնման) փոխարժեքի պաշտոնական փոխարժեքից շեղման արդյունքում առաջացող փոխարժեքային տարբերությունների տեսքով։ , ինչպես նաև արժութային արժեքների վերագնահատման պատճառով կբացառվեն պահանջները (պարտավորությունները) արտարժույթով: Ներկայումս նման եկամուտը ներառված է ոչ հիմնական եկամուտների մեջ, որոնց տեսակարար կշիռը չպետք է գերազանցի 10%-ը, ինչը չի նպաստում արտահանմանը։

Ինժեներական ընկերությունները զրկվել են արտոնյալ սակագներ կիրառելու իրավունքից

2013 թվականին ինժեներական ծառայություններ մատուցող ընկերությունները ապահովագրավճարներ են վճարել ընդհանուր դրույքաչափով 30% (ՌԴ Կենսաթոշակային ֆոնդում՝ 22%, Ռուսաստանի Դաշնության ՖՍՍ՝ 2,9%, FFOMS՝ 5,1%) և չեն վճարել վճարումներ։ Կենսաթոշակային հիմնադրամը սահմանված սահմանային բազան գերազանցող վճարումների համար 10% սակագնով (Թիվ 212-FZ օրենքի 58-րդ հոդվածի 3.5-րդ մաս):

2014 թվականից նրանք չեն պատկանում ապահովագրավճար վճարողների արտոնյալ կատեգորիային և կենսաթոշակային ֆոնդին պետք է վճարեն վճարումներ աշխատողի վճարումներից, որոնք հաշվարկվում են հաշվեգրման հիման վրա տարվա սկզբից ավելի քան 624,000 ռուբլի չափով: տոկոսադրույքը 10%:

Ապահովագրավճարները պետք է վճարվեն մեկ վճարմամբ

2014 թվականի հաշվարկային ժամանակաշրջանից սկսած ընկերությունները պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համար ապահովագրավճարներ կվճարեն մեկ վճարման փաստաթղթի համաձայն (Թիվ 167-FZ օրենքի 22.2 հոդված):

ՆշումՎճարման կտրոնում պետք է նշեք աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասի ապահովագրական վճարների համար նախատեսված BCC- 392 1 02 02010 06 1000 160:

Ապահովագրավճարների չափի որոշումը Կենսաթոշակային հիմնադրամի պարտականությունն է

2014 թվականից Կենսաթոշակային հիմնադրամը պարտավոր է որոշել պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համար ապահովագրական վճարների չափը՝ աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրությունը և կուտակային մասերը ֆինանսավորելու համար՝ հիմնվելով անհատական ​​(անհատականացված) հաշվապահական տվյալների վրա՝ աշխատողի կողմից ընտրված կենսաթոշակային տարբերակի համաձայն. Կուտակային մասի աշխատանքային կենսաթոշակի ֆինանսավորման սակագնի 0-ը կամ 6%-ը (թիվ 167-FZ օրենքի 13-րդ հոդվածի 2-րդ կետ և 22-րդ հոդվածի 2.1 կետ):

Ավելացվել են լրացուցիչ ապահովագրավճարների դրույքաչափերը

2014 թվականի հունվարի 1-ից վնասակար և վտանգավոր աշխատանքային պայմաններում աշխատողներին վճարումների համար, ի լրումն կենսաթոշակային հիմնադրամ կանոնավոր ապահովագրական վճարների, գործատուն, ինչպես 2013թ.

Վնասակար և վտանգավոր աշխատանքային պայմաններով աշխատանքի տեսակները նշված են «Ռուսաստանի Դաշնությունում աշխատանքային կենսաթոշակների մասին» 2001 թվականի դեկտեմբերի 17-ի թիվ 173-FZ դաշնային օրենքի 27-րդ հոդվածի 1-ին կետի 1-18-րդ ենթակետերում (այսուհետ՝ « Օրենք թիվ 173-FZ):

ՆշումԼրացուցիչ սակագների համար ապահովագրավճարները պետք է վճարվեն անկախ վճարումների հաշվարկման առավելագույն բազայից (թիվ 212-FZ օրենքի 58.3-րդ հոդվածի 3-րդ մաս և թիվ 167-FZ օրենքի 33.2-րդ հոդվածի 3-րդ կետ):

Միևնույն ժամանակ, ընկերությունը կարող է ազատվել կենսաթոշակային ֆոնդին ապահովագրական վճարներից լրացուցիչ դրույքաչափերով՝ աշխատանքային պայմանների հատուկ գնահատման արդյունքների հիման վրա (4-րդ մաս, թիվ 212-FZ օրենքի 58.3-րդ հոդված և 4-րդ կետ, հոդված): Թիվ 167-FZ օրենքի 33.2):

Լրացուցիչ սակագինը 4-ից դարձել է 6%

Եթե ​​աշխատողը զբաղված է ստորգետնյա աշխատանքով, աշխատում է վտանգավոր աշխատանքային պայմաններով և տաք խանութներում (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 1-ին ենթակետ, 1-ին ենթակետ), 2014 թվականին նրա օգտին հաշվարկված հավելյալ վճարներն ու վարձատրությունները պետք է կիրառվեն սակագին: 6%-ով (2013թ. սակագինը 4%)։ Սա բխում է թիվ 212-FZ օրենքի 58.3-րդ հոդվածի 1-ին մասից և թիվ 167-FZ օրենքի 33.2-րդ հոդվածի 1-ին կետից:

Լրացուցիչ սակագինը 2-ից դարձել է 4%

Թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 1-ին կետի 2-18-րդ ենթակետերում թվարկված աշխատանքով զբաղվող աշխատողների վճարումների և վարձատրությունների նկատմամբ պետք է կիրառվի 4% լրացուցիչ սակագին 2014 թվականի հունվարի 1-ից: Դրանք ներառում են.

• աշխատողներ, որոնք աշխատում են ծանր աշխատանքային պայմաններով (թիվ 173-FZ օրենքի 2-րդ ենթակետ, 1-ին կետ, հոդված 27).
• կանայք, ովքեր աշխատում են գյուղատնտեսության և տնտեսության այլ ոլորտներում որպես տրակտորիստ, ինչպես նաև շինարարության, ճանապարհների և բեռնման և բեռնաթափման մեքենաների վարորդներ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 3-րդ ենթակետ, 1-ին կետ).
• կանայք, ովքեր աշխատում են տեքստիլ արդյունաբերության մեջ՝ բարձր ինտենսիվությամբ և խստությամբ աշխատանքի մեջ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 4-րդ ենթակետ, 1-ին կետ).
• լոկոմոտիվային բրիգադների աշխատողներ, երկաթուղային տրանսպորտում և մետրոյում փոխադրումների կազմակերպման և երթևեկության անվտանգության ապահովմանն անմիջականորեն ներգրավված աշխատողներ, ինչպես նաև բեռնատարների վարորդներ, որոնք անմիջականորեն մասնակցում են տեխնոլոգիական գործընթացին հանքերում, բաց հանքերում, հանքերում կամ ածուխի հեռացման հանքաքարերում։ , թերթաքար, հանքաքար, ժայռ (թիվ 173-FZ օրենքի 5-րդ ենթակետ, 1-ին կետ, հոդված 27);
• աշխատողներ, որոնք ներգրավված են արշավախմբերում, խնջույքներում, ջոկատներում, տեղամասերում և թիմերում ուղղակիորեն դաշտային երկրաբանական հետախուզման, հետախուզման, տեղագրական և գեոդեզիական, երկրաֆիզիկական, հիդրոգրաֆիական, հիդրոլոգիական, անտառների կառավարման և հետազոտության աշխատանքներում (թիվ 6 օրենքի 27-րդ հոդվածի 1-ին ենթակետ. 173-FZ);
• աշխատողներ, վարպետներ (ներառյալ ավագները), որոնք ուղղակիորեն աշխատում են անտառահատումների և ռաֆթինգում, ներառյալ մեքենաների և սարքավորումների սպասարկումը (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 7-րդ ենթակետ, 1-ին կետ).
• նավահանգիստներում բեռնման և բեռնաթափման աշխատանքների ժամանակ ինտեգրված թիմերի մեքենաների օպերատորներ (դոկեր-մեխանիզատորներ) (Թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 8-րդ ենթակետ, 1-ին կետ).
• աշխատողներ, որոնք որպես անձնակազմի անդամներ աշխատում են ծովային, գետային նավատորմի և ձկնորսական նավատորմի նավերում (բացառությամբ նավահանգստային նավերի, որոնք մշտապես գործում են նավահանգստի ջրային տարածքում, սպասարկող և օժանդակ և ճանապարհորդող նավերի, ծայրամասային և ներքաղաքային նավերի) (ենթակետ 9, կետ 1, հոդված. Թիվ 173-FZ օրենքի 27);
• կանոնավոր քաղաքային ուղևորային երթուղիներում աշխատող ավտոբուսների, տրոլեյբուսների, տրամվայների վարորդներ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 10-րդ ենթակետ, 1-ին կետ).
• ստորգետնյա և բաց հանքերում (ներառյալ հանքափրկարարական ստորաբաժանումների անձնակազմը) լրիվ դրույքով աշխատող բանվորներ ածուխի, թերթաքարի, հանքաքարի և այլ օգտակար հանածոների արդյունահանման և հանքերի ու հանքերի շինարարության մեջ (27-րդ հոդվածի 11-ին կետի 1-ին ենթակետ). Օրենք թիվ 173- Դաշնային օրենք);
• աշխատողներ, որոնք աշխատում են ձկնորսական արդյունաբերության ծովային նավատորմի նավերում ձկան և ծովամթերքի արտադրության, վերամշակման, ձկնաբուծության մեջ պատրաստի արտադրանքի ընդունման (անկախ կատարված աշխատանքի բնույթից), ինչպես նաև նավերի որոշ տեսակների վրա. ծովային, գետային նավատորմի և ձկնորսական արդյունաբերության նավատորմ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 12-րդ կետ);
• քաղաքացիական ավիացիայի թռիչքային անձնակազմում աշխատող աշխատողներ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 13-րդ ենթակետ, 1-ին կետ).
• քաղաքացիական ավիացիայի թռիչքների անմիջական վերահսկողությամբ զբաղվող աշխատակիցներ (թիվ 173-FZ օրենքի 14-րդ ենթակետ, 1-ին կետ, հոդված 27).
• քաղաքացիական ավիացիայի օդանավերի անմիջական սպասարկման մեջ որպես ինժեներական և տեխնիկական անձնակազմ աշխատող աշխատողներ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 15-րդ ենթակետ).
• Փրկարարներ պրոֆեսիոնալ արտակարգ իրավիճակների փրկարարական ծառայություններում, Ռուսաստանի Արտակարգ իրավիճակների նախարարության մասնագիտական ​​\u200b\u200bփրկարարական ստորաբաժանումներ և նրանք, ովքեր մասնակցել են արտակարգ իրավիճակների վերացմանը (թիվ 173-FZ օրենքի 16-րդ ենթակետ, 1-ին կետ, հոդված 27).
• ազատազրկման ձևով քրեական պատիժներ կատարող հիմնարկների աշխատողներ և աշխատողներ, որոնք աշխատում են դատապարտյալների հետ աշխատանքի մեջ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 17-րդ կետի 1-ին կետ).
• Ռուսաստանի Արտակարգ իրավիճակների նախարարության Պետական ​​հրդեհային ծառայության (հրդեհային պաշտպանության, հրդեհաշիջման և արտակարգ իրավիճակների փրկարարական ծառայություններ) պաշտոններում աշխատող աշխատողներ (թիվ 173-FZ օրենքի 27-րդ հոդվածի 18-րդ ենթակետ, 1-ին կետ):

Նշում. Լրացուցիչ ապահովագրավճարների դրույքաչափերը կարող են տարբերվել
Պետդումա է ներկայացվել թիվ 337978-6 օրինագիծը, որով առաջարկվում է տարբերակել լրացուցիչ սակագները՝ կախված աշխատանքային պայմաններից՝ որքան վնասակար ու վտանգավոր է աշխատանքը, այնքան բարձր է սակագինը։ Նման փոփոխությունները կարող են կատարվել թիվ 212-FZ օրենքի 58.3-րդ հոդվածում:

2013-ին ապշած խոշոր ֆիքսված ներդրումից՝ Անհատ ձեռնարկատերերը զանգվածաբար (մոտ 600 հազար կես տարում) ինքնալուծարեցին իրենց բիզնեսները։ Մնացած «միջին» անհատ ձեռներեցները, վատ զգացողությամբ, սպասում էին ավելի մեծ «սարսափների»՝ Կենսաթոշակային հիմնադրամին տարեկան 52 հազար ռուբլի պարտադիր ֆիքսված վճարումների:

Կորցնելով պետական ​​բյուջե պոտենցիալ հարկերի և կենսաթոշակային վճարների զգալի քանակություն՝ պաշտոնյաները սկսեցին աղմկել, թե ինչպես «չնեղացնել կենսաթոշակային ֆոնդը» և դադարեցնել անհատ ձեռներեցների զանգվածային լուծարումը` նվազեցնելով անհատ ձեռներեցների կենսաթոշակային վճարների չափը: փոքր եկամուտ. 2013 թվականին բոլոր անհատ ձեռնարկատերերը դեռ պետք է վճարեին մոտ 35 հազար ռուբլի որպես ապահովագրական (բժշկական և կենսաթոշակային) վճար։ Ի՞նչ է հաջորդը: Եվ այսպես, 2013 թվականի հուլիսի 23-ին ստորագրվեց թիվ 237-ФЗ դաշնային օրենքը 2001 թվականի դեկտեմբերի 15-ի թիվ 167-ФЗ օրենքի 22-րդ հոդվածում փոփոխություններ կատարելու մասին՝ կենսաթոշակային ապահովագրության մասին և հուլիսի 212-ՖԶ օրենքի 14-րդ և 16-րդ հոդվածները: Ապահովագրական վճարների մասին 24, 2009 թ. Օրենքն ուժի մեջ է մտնում 2014 թվականի հունվարի 1-ից։

Որքա՞ն է կազմել 2014 թվականին անհատ ձեռներեցների կողմից սեփական ապահովագրության համար Կենսաթոշակային ֆոնդին և Դաշնային պարտադիր բժշկական ապահովագրության հիմնադրամին վճարված հաստատագրված վճարները:
20727 ռուբ 53 կոպեկ

Ֆիքսված վճարի հաշվարկ.
1 նվազագույն աշխատավարձ * 12 * (26% (Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամ) + 5.1% (FFOMS) = 20727 ռուբ 53 կոպեկ
1 նվազագույն աշխատավարձ 2014 թվականին = 5554 ռուբլի:

Բայց սա դեռ ամենը չէ.
Նախ՝ փոխվել է հաշիվ-ապրանքագրերի/անդորրագրերի թիվը. այսուհետ դրանք ընդամենը 2-ն են՝ անհատ ձեռնարկատերը վճարում է կենսաթոշակային հիմնադրամ (առանց ապահովագրական և խնայողական մասի բաժանելու, դա արվելու է հենց Կենսաթոշակային ֆոնդի կողմից) և FFOMS-ին:
Երկրորդ, հաստատագրված վճարն այժմ ամբողջությամբ ամրագրված չէ, քանի որ ի լրումն 20,727 ռուբլի տարեկան պարտադիր վճարման: 53 կոպեկ, անհատ ձեռներեցները, որոնց տարեկան եկամուտը գերազանցում է 300,000 ռուբլին, հարկային ժամանակաշրջանի վերջում վճարում են նաև հավելյալ + 1% եկամտի 300 հազարից ավելի:

Օրինակ:
Մենք ունենք անհատ ձեռներեցների եկամուտ 750,000 ռուբլի տարվա համար:
հանել 300,000 ռուբլի՝ 750,000 - 300,000 = 450,000 ռուբլի:
եկեք հաշվարկենք 1%՝ 450000 *1% = 4500 ռուբլի։

ընդհանուր:
ի հավելումն 20727 ռուբլի պարտադիր ներդրման: 53 կոպեկ, որը յուրաքանչյուր անհատ ձեռնարկատեր վճարում է մինչեւ 2014 թվականի դեկտեմբերի 31-ը։
դուք պետք է վճարեք ևս 4500 ռուբլի: - մինչև 2015 թվականի ապրիլի 1-ը

Նշենք, որ Կենսաթոշակային հիմնադրամին վճարման չափի սահմանափակում կա, հաշվարկված նրանց 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա, այսինքն, առավելագույնը, որը դուք պետք է վճարեք կենսաթոշակային հիմնադրամին և FFOMS-ին, կազմում է 142 հազար ռուբլի (8 * նվազագույն աշխատավարձ * 12 * 26% + 1 * նվազագույն աշխատավարձ * 12 * 5.1%): որը 20727 ռուբլին պետք է վճարվի մինչև դեկտեմբերի 31-ը, իսկ մնացած գումարը՝ 121,299, պետք է վճարվի մինչև 2015 թվականի ապրիլի 1-ը։

Կենսաթոշակային հիմնադրամին և Պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին վճարումներ կատարելու ժամկետները 2014թ.

Ապահովագրավճարների ֆիքսված մասը 20,727 ռուբլի չափով: 53 կոպեկը, որը պետք է վճարվի բոլոր անհատ ձեռնարկատերերին, պետք է բյուջե փոխանցվի մինչեւ 2014 թվականի դեկտեմբերի 31-ը։
Եթե ​​տարեվերջին ձեռնարկատերը ստացել է ավելի քան 300 հազար ռուբլի եկամուտ, ապա նա պետք է կենսաթոշակային հիմնադրամին վճարի եկամտի լրացուցիչ 1% -ը, որը պարզվեց, որ 300 հազարից բարձր է ՝ մինչև 2015 թվականի ապրիլի 1-ը:

Ինչպե՞ս վճարել անհատ ձեռներեցներին (առանց պարզեցված հարկային համակարգում աշխատողների 6%) վճարումներ Կենսաթոշակային հիմնադրամին և Դաշնային պարտադիր բժշկական ապահովագրության հիմնադրամին 2014 թ.

Հաստատագրված վճարը (20,727 ռուբլի 53 կոպեկ) կարող է վճարվել մեկ գումարով (ընդհանուր 2 վճարում) ցանկացած ժամանակ մինչև 2014 թվականի դեկտեմբերի 31-ը:
Բայց պարզեցված հարկային համակարգում աշխատող չունեցող անհատ ձեռնարկատերերի համար ավելի լավ է եռամսյակը մեկ վճարել 6%, որպեսզի պարզեցված հարկային համակարգով եռամսյակային կանխավճարից հանվի (100%)։ Ավելին, ասում են, որ ավել վճարված գումարների «վերադարձման» դիմումներն այլևս չեն ընդունվում։ Լավագույն խորհուրդը եռամսյակը մեկ վճարելն է:

Եթե ​​հաշվարկային ժամանակահատվածի համար ապահովագրավճարներ վճարողի եկամուտը գերազանցում է 300,000 ռուբլին, ի հավելումն հաստատագրված վճարների, վճարվում են վճարումներ. ՊՖ-ում 300,000 ռուբլին գերազանցող եկամտի 1%-ի չափով: Նշում! Միայն Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամում: 300 հազար ռուբլիից ավելի եկամուտների համար FFOMS-ին կատարվող ներդրումները չեն վճարվում: Նրանք. FFOMS-ին կատարվող մուծումների չափը սահմանվում է բոլոր անհատ ձեռնարկատերերի համար՝ անկախ տարեկան եկամտի չափից:

Ապահովագրավճարների վճարման մասին տեղեկատվությունը հասանելի է Կենսաթոշակային հիմնադրամի կայքումԳլխում. Կան նաև վճարման մանրամասներ, անդորրագրեր և բյուջեի դասակարգման ծածկագրեր:

Եթե ​​ձեռնարկատերը դեկտեմբերի 31-ի դրությամբ մնում է ապահովագրավճարների գծով պարտքերի մեջ, ապա այդ գումարի համար տույժերը կհաշվարկվեն թիվ 212-FZ դաշնային օրենքի համաձայն, և դրա վրա կուտակված պարտքի և տույժերի վճարումը կկատարվի BCC-ի համաձայն: հաստատագրված վճարների գծով պարտքերի համար.

ԿԱՐԵՎՈՐ!
Հաշվարկային ժամանակաշրջանի եկամուտների մասին տեղեկատվություն չտրամադրելու դեպքում (հարկային հայտարարագիր չներկայացնելը), ապահովագրական վճարները կենսաթոշակային հիմնադրամ այս ժամանակահատվածի համար գանձվում են ֆիքսված գումարի չափով, որը հավասար է նվազագույն աշխատավարձի ութապատիկի արտադրյալին: և 12 անգամ ավելացված ներդրման դրույքաչափը (8 x նվազագույն աշխատավարձ x սակագին x 12) - 2009 թվականի հուլիսի 24-ի 212-FZ Դաշնային օրենքի 14-րդ հոդվածի 11-րդ մաս, այսինքն. 138627 ռուբլու չափով։ 84 կոպեկ Այն անհատ ձեռնարկատերերը, ովքեր չեն գործում և չեն ներկայացնում հարկային հաշվետվություններ, այս գումարը վճարելու պահանջ կստանան 2015 թվականի հունիսի 15-ից հետո։

2009 թվականի հուլիսի 24-ի 212-FZ Դաշնային օրենքի 14-րդ հոդվածի 1.1-րդ մասի նոր հրատարակություն.

1.1. Պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համար ապահովագրական վճարի չափը որոշվում է հետևյալ հաջորդականությամբ, եթե այլ բան նախատեսված չէ սույն հոդվածով.

1) եթե հաշվարկային ժամանակահատվածի համար ապահովագրավճարներ վճարողի եկամուտը չի գերազանցում 300,000 ռուբլին, - ֆիքսված գումարով, որը սահմանվում է որպես ֆինանսական տարվա սկզբում դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի արտադրանք, որի համար ապահովագրավճարներ են. վճարվում են, իսկ Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարները, որոնք սահմանված են սույն դաշնային օրենքի 12-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետով, ավելացել են 12 անգամ.

2) եթե հաշվարկային ժամանակահատվածի համար ապահովագրավճարներ վճարողի եկամուտը գերազանցում է 300,000 ռուբլին, - ֆիքսված գումարով, որը սահմանվում է որպես ֆինանսական տարվա սկզբում դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի արտադրանք, որի համար վճարվում են ապահովագրավճարներ. և Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդի ապահովագրավճարների սակագինը, որը սահմանված է սույն դաշնային օրենքի 12-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետով, ավելացել է 12 անգամ՝ գումարած ապահովագրական վճարներ վճարողի եկամտի չափի 1,0 տոկոսը: հաշվարկային ժամանակահատվածի համար գերազանցում է 300,000 ռուբլին: Այս դեպքում ապահովագրավճարների չափը չի կարող գերազանցել այն գումարը, որը որոշվում է որպես դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի ութապատիկի արդյունք այն ֆինանսական տարվա սկզբում, որի համար վճարվում են ապահովագրավճարները, և ապահովագրական վճարների դրույքաչափը: Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամը, որը սահմանված է սույն դաշնային օրենքի 12-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետով, ավելացել է 12 անգամ.

Գաղտնիք չէ, որ 2013-ին ակտիվորեն քննարկվել է կենսաթոշակային բարեփոխումները, որոնք 2014-ին որոշակի փոփոխություններ կմտցնեն ապահովագրավճարների առկա դրույքաչափերի և աշխատողների աշխատավարձից Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամին վճարվող կենսաթոշակային վճարների սահմանման մեջ: Փոփոխությունները կանդրադառնան 1967 թվականին ծնված և ավելի երիտասարդ աշխատողների կենսաթոշակի կուտակային մասի վրա։ Կարդացեք, թե ինչպես կփոխվեն անհատ ձեռներեցների ֆիքսված վճարումները 2014 թվականին։

Կենսաթոշակային վճարները 2014 թ

2013 թվականին Կենսաթոշակային հիմնադրամ ապահովագրական վճարների դրույքաչափերը կազմել են.

1. 1966 թվականին ծնված անձանց համար և ավելի մեծ՝ 22% (ապահովագրական մաս):
2. 1967 թվականին ծնված անձանց համար իսկ երիտասարդները՝ 16% (ապահովագրական մաս) և 6% (խնայողական մաս):

Ինչպե՞ս կփոխվեն ապահովագրավճարները 2014թ.

Փոփոխությունները կվերաբերեն 1967 թվականին ծնված անձանց։ և ավելի երիտասարդ: 1966 թվականին և ավելի վաղ ծնվածների համար ոչինչ չի փոխվի։

Այսպիսով, 1967 թվականին ծնված աշխատողների համար. իսկ ավելի երիտասարդը երկու ճանապարհ կա.

1. Ընտրեք ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամ կամ կառավարող ընկերության ներդրումային փաթեթ, որտեղ փոխանցեք ձեր կենսաթոշակը:
2. Գործողություն մի ձեռնարկեք:

Եթե ​​աշխատողը գնում է առաջին ճանապարհով և ակտիվություն և հետաքրքրություն է ցուցաբերում իր ապագա կենսաթոշակի նկատմամբ, ապա 2014 թվականին նա կարող է ընտրել կենսաթոշակային վճարների հաշվարկման երկու տարբերակներից մեկը.

• 16% (կենսաթոշակի ապահովագրական մասը) և 6% (կենսաթոշակի խնայողական մասը) - 2014 թվականին այս դրույքաչափերը աշխատողին նշանակվում են ավտոմատ կերպով ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամ կամ կառավարող ընկերություն մինչև 2013 թվականի վերջը փոխանցվելիս.
• 22% (կենսաթոշակի ապահովագրական մասը) և 0% (կենսաթոշակի կուտակային մասը) - եթե աշխատողը չի ցանկանում ունենալ կենսաթոշակի կուտակային մաս և ցանկանում է, որ բոլոր կենսաթոշակային վճարները գնան ապահովագրական մասին, ապա կարող է գրել. դիմում, ապա կենսաթոշակի կուտակային մասի դրույքաչափը կկազմի 0:

Եթե ​​աշխատողը ոչինչ չի անում 2013 թվականին, ապա նա այլընտրանք չունի, 2014 թվականին ապահովագրական վճարները PRF-ին կկազմեն 22% (ապահովագրական մաս) և 0% (ֆինանսավորվող մաս):

Այսպիսով, 2014 թվականին կենսաթոշակային վճարների ընդհանուր տոկոսը չի փոխվի և կկազմի 22%, սակայն դրա ապահովագրական մասը, այսպես կոչված, «լուռ մարդկանց» համար ավելանում է։

Կենսաթոշակի ապահովագրական և կուտակային մասերի մուծումները որոշելու այս կանոնները կգործեն 2014-2015 թթ.

Ավելին, 2013 թվականի դեկտեմբերի 4-ի թիվ 351-FZ նոր օրենքի համաձայն, ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամ կարող եք փոխանցվել մինչև 2015 թվականի վերջ, նախկինում այդ ժամկետը սահմանափակվում էր 2013 թվականի վերջով: Այսպիսով, եթե աշխատողը ցանկանում է ապագայում ունենալ կենսաթոշակի կուտակային մասը, ապա նա պետք է կատարի իր ընտրությունը նշված ժամկետում։ 6 տոկոս դրույքաչափը սկսում է գործել ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամին անցնելու տարվան հաջորդող տարվանից։ Եթե ​​մինչև 2015 թվականի վերջ աշխատողը ոչինչ չանի, ապա նրան ամբողջությամբ կզրկեն կենսաթոշակի կուտակային մասից, նրան կնշանակեն զրոյական դրույքաչափ՝ կուտակային մասի համար, և նրա ամբողջ կենսաթոշակը կազմված կլինի ապահովագրությունից։ մաս.

Կենսաթոշակային վճարների հաշվարկման մեջ վերը նշված բոլոր փոփոխությունները կիրառվում են աշխատողների աշխատավարձի առավելագույն չափը չգերազանցող՝ 2013 թվականին 568,000 ռուբլի, 2014 թվականին՝ 624,000 ռուբլի, 2015 թվականին՝ 711,000 ռուբլի:

2014 թվականին ապահովագրական վճարների հաշվարկման առավելագույն չափից բարձր աշխատավարձերի դեպքում կենսաթոշակային վճարները հաշվարկվում են նույն դրույքաչափով՝ 10% և ամբողջությամբ կազմում են կենսաթոշակի ապահովագրական մասը։ Այսինքն՝ այստեղ ոչինչ չի փոխվում։

Լրացուցիչ ապահովագրավճարները 2014թ

Ինչ վերաբերում է լրացուցիչ ապահովագրավճարների դրույքաչափերին, ապա 2014 թվականին դրանք կավելանան մինչև 6% (տաք խանութներում, ստորգետնյա աշխատանքի և վտանգավոր աշխատանքային պայմաններում աշխատողների համար) և 4% (աշխատողների կատեգորիաների 1-ին կետի 2-18-րդ կետերի համար): Հոդված 27 Դաշնային օրենքը 2001 թվականի դեկտեմբերի 17-ի թիվ 173-FZ):

Կարդացեք ավելին 2013 թվականին Կենսաթոշակային ֆոնդի լրացուցիչ վճարումների մասին:

2018

Անհատ ձեռնարկատիրոջ ներդրումն այլևս կախված չէ նվազագույն աշխատավարձից (և մայիսի 1-ից դրա բարձրացումը չի ազդում անհատ ձեռնարկատիրոջ մուծումների վրա) և որոշվում է 3 տարի առաջ՝ 2018, 2019, 2020 - 32,385, 36,238, 40,874 ռուբլի: (2017 թվականի նոյեմբերի 27-ի դաշնային օրենք թիվ 335-FZ):

2018 թվականին 300,000 ռուբլիից բարձր եկամտի վրա լրացուցիչ 1% ներդրում պետք է վճարվի մինչև հուլիսի 1-ը (2017 թվականի նոյեմբերի 27-ի թիվ 335-FZ դաշնային օրենք): Նախկինում այն ​​եղել է մինչև ապրիլի 1-ը։

2017

2017 թվականի հուլիսի 1-ից նվազագույն աշխատավարձը բարձրացվում է մինչև 7800 ռուբլի: բայց անհատ ձեռներեցների վճարումները մինչև 2018 թվականը հաշվարկվում են նվազագույն աշխատավարձի համաձայն 7500 ռուբլի:

2008 թ 3864 ռուբ

2009 թվական 7274,4 ռուբ

2010 թ 12002,76 ռուբ

2011 թ 16 159,56 ռուբ

տարի 2012 թ 17208,25 ռուբ

տարի 2013 թ 35,664,66 ռուբլի

տարի 2014 թ 20,727,53 ռուբլի (եկամտի + 1%)

Կայքում ներկայացված է Կենսաթոշակային ֆոնդին անհատ ձեռնարկատիրոջ 2008-2020 թվականների հաստատագրված վճարի (ապահովագրավճարի) ամբողջական հաշվարկը:

Ընտրեք հաշվետու տարի.

Եռամյա վաղեմության ժամկետը չի տարածվում Կենսաթոշակային հիմնադրամի վրա։ Նման մուծումների համար վճարման պահանջը կատարվում է «առանց պարտքի հայտնաբերման օրվանից ոչ ուշ, քան երեք ամիս» (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 70-րդ հոդված): Ապառքները կարող են սահմանվել ցանկացած ժամանակաշրջանի համար:

Ամսաթվեր

Ընտրեք հաշվետու ժամանակաշրջանը.

Դուք պետք է ընտրեք հաշվետու ժամանակաշրջան: Եթե ​​անհատ ձեռներեցը գրանցվել է այս տարի կամ փակված է, ապա ձեզ անհրաժեշտ է թերի ժամկետ։ Նաև, ընտրելով թերի ժամանակահատված, կարող եք հաշվարկել ամսվա վճարումը.

Անհատ ձեռնարկատիրոջ գրանցման առաջին օրը հաշվի է առնվում ներառյալ (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդվածի 3-րդ կետ): Նրանք. Ըստ օրենքի, եթե գրանցումը, օրինակ, 15-ին է, ապա անհատ ձեռնարկատերերի համար ապահովագրավճարները պետք է հաշվարկվեն 15-ը ներառյալ։

Անհատ ձեռնարկատերերի համար վճարները միշտ վճարվել և շարունակում են վճարվել կոպեկներով (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 431-րդ հոդվածի 5-րդ կետ):

Արդյունք.. Ընդամենը պետք է վճարեք.

Կարող եք նաև հաշվարկել մուծումները և ստանալ անդորրագրեր/վճարումներ ամսական 333 ռուբլով: Գործում է անվճար ժամկետ մեկ ամիս։ Եվ նաև մի ամբողջ նոր ձեռնարկատերերի համար:

Անհատ ձեռնարկատերերի մուծումների գծով հարկերի նվազեցում

Հարկային ռեժիմ	Առանց վարձու անձնակազմի աշխատող ձեռներեցներ	Ձեռնարկատերեր, ովքեր աշխատում են վարձու անձնակազմի հետ	Հիմք
USN (հարկային «եկամտի» օբյեկտ)	Միասնական հարկը կարող է կրճատվել ֆիքսված գումարով վճարված ապահովագրավճարների ամբողջ չափով	Միասնական հարկը կարող է կրճատվել ոչ ավելի, քան 50 տոկոսով։ Ձեռնարկատիրոջ կողմից վարձու աշխատողների և սեփական ապահովագրության համար վճարվող մուծումները ընդունվում են հանման:	ենթակետ 1 կետ 3.1 հոդ. 346.21 Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգիրք
Տարվա վճարումը կարող է օգտագործվել՝ 1 եռամսյակի համար՝ ոչ ավելի, քան 1/4, կես տարվա համար՝ ոչ ավելի, քան 1/2, 9 ամսվա համար՝ վճարումների տարեկան գումարի 3/4-ից ոչ ավելի, տարի` անհատ ձեռնարկատիրոջ ապահովագրավճարների ամբողջ գումարը. Տես պարզեցված հարկային համակարգի հաշվիչը + հայտարարագիրը Շատերը դժվարանում են հաշվարկել պարզեցված հարկային համակարգը կենսաթոշակային ֆոնդի նվազեցման հետ միասին և բաժանել այն եռամսյակի։ Օգտագործեք այս ավտոմատացված պարզեցման ձևը Excel-ում (xls): Ձևաթուղթն արդեն պատրաստ է 2017-ին՝ անհատ ձեռնարկատերերի համար լրացուցիչ ապահովագրավճարով։
USN («եկամուտ հանած ծախսերի» հարկման օբյեկտ)	Դուք կարող եք նվազեցնել ձեր եկամուտը վճարված ապահովագրավճարների ամբողջ չափով:		հոդված 4-րդ հոդված. 346.21 և ենթ. 7-րդ կետ 1-ին հոդված. 346.16 Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգիրք
UTII	Միասնական հարկը կարող է կրճատվել ֆիքսված գումարով վճարված ապահովագրավճարների ամբողջ չափով	Դուք կարող եք նվազեցնել UTII-ը ոչ ավելի, քան 50 տոկոսով: Ձեռնարկատիրոջ կողմից վարձու աշխատողների, նպաստների և սեփական ապահովագրության համար վճարվող մուծումները ընդունվում են նվազեցման համար (13 տարեկանից մինչև 17 տարեկան դուք չեք կարող կրճատել ձեր վճարումները աշխատողների համար)	ենթակետ 1 կետ 2 արվեստ. 346.32 Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգիրք
Արտոնագիր	Արտոնագրի արժեքը չի նվազում		Արվեստ. 346.48 և 346.50 Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգիրք
ՀԻՄՆԱԿԱՆ	OSNO-ում անհատ ձեռնարկատերերն իրավունք ունեն ֆիքսված վճար ներառել անձնական եկամտահարկի ծախսերում		ԼՂ արվեստ. 221

2018, 2019 և 2020 թթ

2018 թվականին՝ 32,385 ռուբլի (+ 15,7%)

2019 թվականին 36,238 ռուբլի (+ 11,9%)

2020 թվականին 40,874 ռուբլի (+12,8%)

Ապահովագրավճարների չափն այժմ ուղղակիորեն նշված է հարկային օրենսգրքում: Եվ նույնիսկ 3 տարի առաջ՝ 2018-2020 թթ.

Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդվածը (փոփոխված է 2017 թվականի նոյեմբերի 27-ի N 335-FZ Դաշնային օրենքով).

ա) 1-ին պարբերությունը շարադրել հետևյալ կերպ.

«1. Սույն օրենսգրքի 419-րդ հոդվածի 1-ին կետի 2-րդ ենթակետում նշված վճարողները վճարում են.

1) պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության գծով ապահովագրական վճարները հետևյալ հերթականությամբ սահմանված չափով, եթե այլ բան նախատեսված չէ սույն հոդվածով.

եթե վճարողի եկամուտը հաշվարկային ժամանակահատվածի համար չի գերազանցում 300,000 ռուբլին, - ֆիքսված գումարով 26,545 ռուբլի 2018 թվականի հաշվարկային ժամանակաշրջանի համար, 29,354 ռուբլի 2019 թվականի հաշվարկային ժամանակահատվածի համար, 32,448 ռուբլի 20 հաշվարկային ժամանակահատվածի համար.

եթե վճարողի եկամուտը հաշվարկային ժամանակահատվածի համար գերազանցում է 300,000 ռուբլին, - ֆիքսված գումարով 26,545 ռուբլի 2018 թվականի հաշվարկային ժամանակաշրջանի համար (29,354 ռուբլի 2019 թվականի հաշվարկային ժամանակահատվածի համար, 32,448 ռուբլի ՝ գումարած 200 տոկոս հաշվարկային ժամանակահատվածի համար): վճարողի եկամուտը, որը գերազանցում է 300,000 ռուբլին հաշվարկային ժամանակահատվածի համար.

Այս դեպքում պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համար հաշվարկային ժամանակահատվածի համար ապահովագրական վճարների չափը չի կարող գերազանցել սույն ենթակետի երկրորդ մասով սահմանված պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համար սահմանված ապահովագրական վճարների ութապատիկը.

2) պարտադիր բժշկական ապահովագրության ապահովագրավճարները ֆիքսված գումարով 5,840 ռուբլի 2018 թվականի հաշվարկային ժամանակաշրջանի համար, 6,884 ռուբլի 2019 թվականի հաշվարկային ժամանակահատվածի համար և 8,426 ռուբլի 2020 թվականի հաշվարկային ժամանակահատվածի համար»:

2018

26545 ռուբ - կենսաթոշակային վճարներ (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդված);

5840 ռուբ - բժշկական վճարներ (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդված)):

Անհատ ձեռնարկատերերի ընդհանուր ապահովագրավճարը 2018 թվականին կկազմի՝ 32,385 ռուբլի:

2019

29 354 ռուբ - կենսաթոշակային վճարներ (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդված);

6884 ռուբ - բժշկական վճարներ (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդված)):

Անհատ ձեռնարկատերերի ընդհանուր ապահովագրավճարը 2019 թվականին կկազմի՝ 36,238 ռուբլի:

2020

32 448 ռուբ - կենսաթոշակային վճարներ (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդված);

8426 ռուբ - բժշկական վճարներ (Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 430-րդ հոդված)):

Անհատ ձեռնարկատերերի ընդհանուր ապահովագրավճարը 2020 թվականին կկազմի՝ 40,874 ռուբլի:

2017

2017 թվականից ի վեր մուծումները պետք է վճարվեն Դաշնային հարկային ծառայությանը՝ օգտագործելով նոր մանրամասներ, այլ ոչ թե կենսաթոշակային հիմնադրամին:

Բացի այդ, 2017 թվականից սկսած, եթե ուշացնեք հաշվետվություն ներկայացնելուց, առավելագույն վճարի տեսքով տուգանք չի գնահատվի (2016թ. 154,851,84 ռուբլի):

Եթե ​​նվազագույն աշխատավարձը 7500 ռուբլի է:

Կենսաթոշակային հիմնադրամին կատարվող մուծումներ՝ (7500*26%*12) = 23400 ռուբլի:

Ներդրումներ FFOMS-ին. (7500*5.1%*12) = 4590 ռուբլի:

Անհատ ձեռնարկատերերի ընդհանուր ապահովագրավճարը 2017 թվականին կկազմի՝ 27,990 ռուբլի:

2016

2016 թվականին նվազագույն աշխատավարձը կավելանա ընդամենը 4%-ով՝ հասնելով 6204 ռուբլու։ Սա նշանակում է, որ անհատ ձեռնարկատիրոջ վճարը կբարձրացվի մինչև 4%: Այնուհետև հաշվարկը կլինի հետևյալը.

Կենսաթոշակային հիմնադրամին կատարվող մուծումներ՝ 6204*26%*12 = 19356,48 ռուբլի
Ներդրումներ FFOMS-ին` 6204*5.1%*12 = 3796.85 ռուբլի
Անհատ ձեռնարկատերերի ընդհանուր ապահովագրավճարը 2016 թվականին կկազմի 23,153,33 ռուբլի:

Չնայած այն հանգամանքին, որ նվազագույն աշխատավարձը հուլիսի 1-ից բարձրացվում է մինչև 7500 ռուբլի, անհատ ձեռնարկատիրոջ ներդրումը չի փոխվի մինչև 2016 թվականի վերջ:

Լրացուցիչ տոկոս

Եթե ​​դուք OSNO կամ պարզեցված հարկային համակարգում եք, ապա ձեր եկամտի վրա հավելյալ տոկոս եք վճարում: Եթե ​​դուք PSN-ում կամ UTII-ում եք, անպայման կարդացեք ստորև բերված աղյուսակը (ապա այն չի վճարվում իրական եկամուտից):

2020 թվականին ներդրումը կկազմի 40,874 ռուբլի (վճարեք մինչև դեկտեմբերի 25-ը): 300,000 ռուբլի եկամուտով (տարվա ընդհանուր ընդհանուր գումարը), ձեզ հարկավոր է հավելյալ վճարել 1% (վճարել մինչև հուլիսի 1-ը) տարբերության (ընդհանուր եկամուտը՝ 300,000 ռուբլի), բայց ոչ ավելի, քան 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա ( Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի համար): Նրանք. առավելագույն վճարումը կլինի՝ 8 * 32,448 = 259,584 ռուբլի (2020 թվականին):

2019 թվականին ներդրումը կկազմի՝ 36,238 ռուբլի (վճարեք մինչև դեկտեմբերի 25-ը)։ 300,000 ռուբլի եկամուտով (տարվա ընդհանուր ընդհանուր գումարը), ձեզ հարկավոր է հավելյալ վճարել 1% (վճարել մինչև հուլիսի 1-ը) տարբերության (ընդհանուր եկամուտը՝ 300,000 ռուբլի), բայց ոչ ավելի, քան 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա ( Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի համար): Նրանք. առավելագույն վճարումը կլինի՝ 8 * 29,354 = 234,832 ռուբլի (2019 թվականին):

2018 թվականին ներդրումը կկազմի 32,385 ռուբլի (վճարեք մինչև դեկտեմբերի 25-ը): 300,000 ռուբլի եկամուտով (տարվա ընդհանուր ընդհանուր գումարը), ձեզ հարկավոր է հավելյալ վճարել 1% (վճարել մինչև հուլիսի 1-ը) տարբերության (ընդհանուր եկամուտը՝ 300,000 ռուբլի), բայց ոչ ավելի, քան 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա ( Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի համար): Նրանք. առավելագույն վճարումը կլինի՝ 8 * 26,545 = 212,360 ռուբլի (2018 թվականին):

2017 թվականին ներդրումը կկազմի՝ 7,500 ռուբլի * 12 * (26% (PFR) + 5,1% (MHIF)) = 27,990 ռուբլի (վճարել մինչև դեկտեմբերի 25-ը): 300,000 ռուբլի եկամուտով (տարվա ընդհանուր ընդհանուր գումարը), ձեզ հարկավոր է հավելյալ վճարել 1% (վճարել մինչև հուլիսի 1-ը) տարբերության (ընդհանուր եկամուտը՝ 300,000 ռուբլի), բայց ոչ ավելի, քան 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա ( Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի համար): Նրանք. առավելագույն վճարը կլինի՝ 8 * նվազագույն աշխատավարձ * 12 * 26% = 187,200 ռուբլի (2017 թվականին):

2016 թվականին ներդրումը կլինի՝ 6,204 ռուբլի * 12 * (26% (PFR) + 5,1% (MHIF)) = 23,153,33 ռուբլի (վճարեք մինչև դեկտեմբերի 25-ը): 300,000 ռուբլու եկամուտով (տարվա ընդհանուր ընդհանուր գումարը) ձեզ հարկավոր է լրացուցիչ վճարել 1% (վճարել մինչև ապրիլի 1-ը) տարբերության (ընդհանուր եկամուտը՝ 300,000 ռուբլի), բայց ոչ ավելի, քան 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա ( Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի համար): Նրանք. առավելագույն վճարը կլինի՝ 8 * նվազագույն աշխատավարձ * 12 * 26% = 154,851,84 ռուբլի (2016 թ.):

2015 թվականին ներդրումը կկազմի՝ 5,965 ռուբլի * 12 * (26% (PFR) + 5,1% (MHIF)) = 22,261,38 ռուբլի (վճարեք մինչև դեկտեմբերի 25-ը): 300,000 ռուբլու եկամուտով (տարվա ընդհանուր ընդհանուր գումարը) ձեզ հարկավոր է լրացուցիչ վճարել 1% (վճարել մինչև ապրիլի 1-ը) տարբերության (ընդհանուր եկամուտը՝ 300,000 ռուբլի), բայց ոչ ավելի, քան 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա ( Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի համար): Նրանք. առավելագույն վճարը կլինի՝ 8 * նվազագույն աշխատավարձ * 12 * 26% = 148,886,40 ռուբլի (2015 թ.):

Նրանք, ովքեր ուշացել էին հաշվետվությունից (հարկայինում) նույնպես պետք է մուծումներ կատարեին Կենսաթոշակային հիմնադրամ՝ 8 նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա (մինչև 2017թ.): 2017 թվականից այս նորմը վերացվել է (Ռուսաստանի Դաշնային հարկային ծառայության 2017 թվականի սեպտեմբերի 13-ի թիվ BS-4-11/18282@ նամակ): Իսկ 2017 թվականի հուլիսին նրանք նույնիսկ «համաներում» հայտարարեցին 2014-2016 թվականների հաշվետվությունից ուշացածների համար, առավելագույն տուգանքը կհանվի (տե՛ս հայտարարությունը) (PFR 10.07.2017 թիվ NP-30-26/. 9994):

Կենսաթոշակային հիմնադրամում հավելյալ 1%-ի համար (այն գնում է միայն ապահովագրական մասին, FFOMS-ին դա պետք չէ). պարզեցված հարկային համակարգի «Եկամուտ» համակարգում կա 2 տարբերակ.
1) փոխանցել 1% մինչև 2018 թվականի դեկտեմբերի 31-ը և նվազեցնել պարզեցված հարկային համակարգը 2018 թվականի համար (տե՛ս Ֆինանսների նախարարության 2014թ.
2) 2019 թվականի հունվարի 1-ից հուլիսի 1-ն ընկած ժամանակահատվածում փոխանցել 1 տոկոս և նվազեցնել 2019 թվականի պարզեցված հարկային համակարգի հարկը (տե՛ս Ֆինանսների նախարարության 2017 թվականի հունվարի 23-ի թիվ 03-11-11/3029 գրությունը).

Պետք չէ ստորև կարդալ վեճը, քանի որ... Ֆինանսների նախարարությունը հրապարակել է Ռուսաստանի ֆինանսների նախարարության 2015 թվականի դեկտեմբերի 7-ի թիվ 03-11-09/71357 նամակը, որում հիշեցնում է Ռուսաստանի ֆինանսների նախարարության 2015 թվականի հոկտեմբերի 6-ի թիվ 03- գրությունը. 11-09/57011։ Եվ հիմա բոլոր մակարդակներում կարծում են, որ ՀՆԱՐԱՎՈՐ Է այս 1%-ով նվազեցնել պարզեցված հարկային համակարգը։

Ցնցող նորություն. Ռուսաստանի ֆինանսների նախարարության 2015 թվականի հոկտեմբերի 6-ի թիվ 03-11-09/57011 նամակում ասվում է, որ այս 1%-ն ամենևին էլ հաստատագրված վճար չէ, և անհատ ձեռներեցների համար պարզեցված հարկային համակարգը իրավունք չունի. նվազեցնել դրա վրա դրված հարկը. Հիշեցնեմ, որ ֆինանսների նախարարության դիրքորոշումը (հատկապես նման քամոտ) օրենսդրական ակտ չէ։ Դիտարկենք ապագա դատական ​​պրակտիկան: Կա նաեւ Ռուսաստանի Դաշնային հարկային ծառայության 2015 թվականի հունվարի 16-ի թիվ GD-4-3/330 նամակը, որտեղ արտահայտվում է դիրքորոշում, որ այդ 1%-ը կարող է կրճատվել։

212-FZ-ի 14-րդ հոդվածի 1-ին կետում. Ուղղակիորեն նշվում է, որ այս 1%-ը ֆիքսված չափով ներդրում է, Ֆինանսների նախարարության դիրքորոշումը՝ արտահայտված Ռուսաստանի ֆինանսների նախարարության 2015 թվականի հոկտեմբերի 6-ի թիվ 03-11-09/57011 նամակում, հակասում է այս օրենքին.

1. Սույն դաշնային օրենքի 5-րդ հոդվածի 1-ին մասի 2-րդ կետում նշված ապահովագրական վճար վճարողները համապատասխան ապահովագրական վճարները վճարում են Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամին և Պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին 1.1-րդ մասերին համապատասխան որոշված ​​ֆիքսված գումարներով: և սույն հոդվածի 1.2.

1.1. Պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համար ապահովագրական վճարի չափը որոշվում է հետևյալ հաջորդականությամբ, եթե այլ բան նախատեսված չէ սույն հոդվածով.

1) եթե հաշվարկային ժամանակահատվածի համար ապահովագրավճարներ վճարողի եկամուտը չի գերազանցում 300,000 ռուբլին, - ֆիքսված գումարով, որը սահմանվում է որպես ֆինանսական տարվա սկզբում դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի արտադրանք, որի համար ապահովագրավճարներ են. վճարվում են, իսկ Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարները, որոնք սահմանված են սույն դաշնային օրենքի 12-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետով, ավելացել են 12 անգամ.

2) եթե հաշվարկային ժամանակահատվածի համար ապահովագրավճարներ վճարողի եկամուտը գերազանցում է 300,000 ռուբլին, - ֆիքսված գումարով, որը սահմանվում է որպես ֆինանսական տարվա սկզբում դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի արտադրանք, որի համար վճարվում են ապահովագրավճարներ. և Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդի ապահովագրավճարների սակագինը, որը սահմանված է սույն դաշնային օրենքի 12-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետով, ավելացել է 12 անգամ՝ գումարած ապահովագրական վճարներ վճարողի եկամտի չափի 1,0 տոկոսը: հաշվարկային ժամանակահատվածի համար գերազանցում է 300,000 ռուբլին: Այս դեպքում ապահովագրավճարների չափը չի կարող գերազանցել այն գումարը, որը որոշվում է որպես դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի ութապատիկի արդյունք այն ֆինանսական տարվա սկզբում, որի համար վճարվում են ապահովագրավճարները, և ապահովագրական վճարների դրույքաչափը: Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամը, որը սահմանված է սույն դաշնային օրենքի 12-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 1-ին կետով, ավելացել է 12 անգամ:

Ձեր ուշադրությունն եմ հրավիրում նաև.

Հոդված 75. Տույժ

8. Տույժեր չեն գանձվում այն ​​պարտքի չափի վրա, որը գոյացել է հարկ վճարողի (վճար վճարող, հարկային գործակալ) հաշվարկման, հարկի (տուրքի) կարգի կամ կիրառման այլ հարցերի վերաբերյալ գրավոր բացատրություններին համապատասխանելու հետևանքով: Ֆինանսական, հարկային կամ այլ լիազորված պետական ​​մարմնի (այս մարմնի լիազորված պաշտոնյայի) կողմից իր իրավասության սահմաններում իրեն կամ անձանց չճշտված շրջանակին տրված հարկերի և տուրքերի մասին օրենսդրությունը (այդ հանգամանքները հաստատվում են համապատասխան փաստաթղթի առկայության դեպքում. այս մարմինը, այն հարկային (հաշվետու) ժամանակաշրջաններին առնչվող իմաստով և բովանդակությամբ, որոնց համար առաջացել են ապառքներ՝ անկախ նման փաստաթղթի հրապարակման ամսաթվից, և (կամ) հարկ վճարողի (վճար վճարողի) արդյունքում. հարկային գործակալ) հարկային մոնիտորինգի ընթացքում իրեն ուղարկված հարկային մարմնի հիմնավորված կարծիքը կատարելը.

Հոդված 111. Հարկային իրավախախտում կատարելու մեջ անձի մեղքը բացառող հանգամանքները.

3) հարկ վճարողի (վճար վճարողի, հարկային գործակալի) կողմից իրեն կամ անորոշ թվով անձանց կողմից տրված հարկերի և տուրքերի մասին օրենսդրության կիրառման կարգի, հարկերի (տուրքերի) հաշվարկման, վճարման կարգի կամ այլ հարցերի վերաբերյալ գրավոր բացատրությունների կատարումը. ֆինանսական, հարկային կամ այլ լիազորված պետական ​​մարմին (այս մարմնի լիազորված պաշտոնատար անձ) իր իրավասության սահմաններում (այդ հանգամանքները ստեղծվում են սույն մարմնի համապատասխան փաստաթղթի առկայության դեպքում՝ այն հարկային ժամանակաշրջանների իմաստով և բովանդակությամբ. կատարվել է իրավախախտում, անկախ նման փաստաթղթի հրապարակման ամսաթվից, և (կամ) հարկ վճարողի (վճար վճարողի, հարկային գործակալի) կողմից հարկային մոնիտորինգի ընթացքում իրեն ուղարկված հարկային մարմնի հիմնավորված կարծիքը կատարելը:

Նման երեք պարզաբանումների կարող եք անդրադառնալ. Նրանք ավելի բարձրահասակ են:

UTII-ով այս 1%-ը կարելի է վճարել մինչև եռամսյակի վերջ, իսկ հետո կրճատել UTII-ը:

Աղյուսակ, որով հաշվարկվում է հավելյալ 1%-ը (տարբեր հարկային ռեժիմներով)

Հարկային ռեժիմ		Որտե՞ղ է գրանցված եկամուտը:
Պատճառը՝ 2009 թվականի հուլիսի 24-ի թիվ 212-FZ Դաշնային օրենքի 14-րդ հոդվածի 8-րդ մասը, որը փոփոխվել է 2013 թվականի հուլիսի 23-ի թիվ 237-FZ Դաշնային օրենքով: Եթե ​​դուք օգտագործում եք երկու կամ երեք համակարգ (օրինակ, պարզեցված հարկային համակարգ + UTII), ապա այդ համակարգերից եկամուտը պետք է ընդհանուր առմամբ վերցվի բոլոր համակարգերի համար:
(ձեռնարկատիրական գործունեությունից եկամուտ)	Անձնական եկամտահարկի ենթակա եկամուտ. Հաշվարկված է Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 227-րդ հոդվածի համաձայն Այնուամենայնիվ, ծախսերը կարող են հաշվարկվել դրա հիման վրա: Նաև 1% -ը հաշվարկելու համար եկամուտը հաշվարկելիս կարող եք հաշվի առնել մասնագիտական ​​հարկային նվազեցումները (Ռուսաստանի ֆինանսների նախարարության 2017 թվականի մայիսի 26-ի N 03-15-05/32399 նամակ)	Հռչակագիր 3-NDFL; կետ 3.1. Թերթ B. Այս դեպքում ծախսերը հաշվի չեն առնվում:
	Միասնական հարկի ենթակա եկամուտ. Հաշվարկված է Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 346.15-րդ հոդվածի համաձայն Վերջին նամակները ցույց են տալիս, որ լրացուցիչ վճարումների 1%-ը պետք է հաշվարկվի միայն եկամուտներից (Ֆինանսների նախարարության 02.12.2018 թ. թիվ 03-15-07/8369 նամակ) (Դաշնային հարկային ծառայության 21.02.2018 թ. No. GD-4-11/3541) (Նամակ Դաշնային հարկային ծառայություն 2019 թվականի հունվարի 21-ի թիվ ԲՍ-4-11/799.	Շատերը դժվարանում են հաշվարկել պարզեցված հարկային համակարգը կենսաթոշակային ֆոնդի նվազեցման հետ մեկտեղ: Օգտագործեք այս ավտոմատացված պարզեցման ձևը Excel-ում: Ձևը պարունակում է բոլոր տարիները՝ հաշվի առնելով անհատ ձեռնարկատերերի լրացուցիչ ներդրումները: Նախկին տարիների համար նույնպես կա՝ նույն տեղում։
Արտոնագրային համակարգ	Հնարավոր եկամուտ. Հաշվարկված է Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 346.47 և 346.51 հոդվածների համաձայն.	Եկամուտ, որից հաշվարկվում է արտոնագրի արժեքը. Այս դեպքում ծախսերը հաշվի չեն առնվում։
	Մուտքագրված եկամուտ. Հաշվարկված է Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի 346.29-րդ հոդվածի համաձայն		Եկամուտների և ծախսերի գրքի 4-րդ սյունակի արդյունքը. Այս դեպքում ծախսերը հաշվի չեն առնվում։

Եթե ​​անհատ ձեռնարկատերը նույն տարում է փակվել ու բացվել.

Այնուհետև ժամանակաշրջանները դիտարկվում են առանձին, որպես անկապ: Նրանք. մեկ ժամանակահատվածի համար տրվում է 300 հազար ռուբլի նվազեցում: իսկ աշխատանքի երկրորդ շրջանի համար անհատ ձեռնարկատերերին տրվում է նաև 300 տր. (Ֆինանսների նախարարության 06.02.2018թ. թիվ 03-15-07/6781 գրություն): Այնուամենայնիվ, մենք հատուկ խորհուրդ չենք տալիս օգտագործել այս բացը: Առավելագույնը, որը դուք կստանաք, 3000 ռուբլի է և հանած բոլոր տուրքերը, ապա 1500 ռուբլի: Տասը անգամ ավելի շատ ժամանակ ու նյարդեր կծախսեք։

Օրինակ եկամուտը 1,000,000 ռուբլի է: 27,990 ռուբլի. վճարել մինչև 2017 թվականի դեկտեմբերի 25-ը (սա ցանկացած եկամտի համար է): Գումարած տարբերության 1% (1,000,000 - 300,000) = 7,000 ռուբլի լրացուցիչ վճարված մինչև 2018 թվականի հուլիսի 1-ը Կենսաթոշակային ֆոնդի ապահովագրական մասի համար:

Սահմանադրական դատարանի որոշումը

Դրա էությունն այն է, որ OSNO-ում անհատ ձեռներեցները կարող են հաշվի առնել ծախսերը Կենսաթոշակային ֆոնդում լրացուցիչ ներդրում (եկամտի 1% տոկոս) հաշվարկելիս: Մինչ այս ցանկացած համակարգով անհատ ձեռներեցները իրենց եկամուտներից հավելյալ մուծում էին հաշվարկում։ Որոշումը վերաբերում է միայն OSNO-ի անհատ ձեռներեցներին, սակայն այլ համակարգերի անհատ ձեռներեցները նույնպես կարող են դիմել դրան՝ իրենց գործը դատարանում ապացուցելու համար։

Հաշվետվություն

Կենսաթոշակի վճարման ժամկետը կազմում է հաշվետու տարվա հունվարի 1-ից դեկտեմբերի 31-ը: Հավելյալ 1%-ի վճարման վերջնաժամկետն է ընթացիկ տարվա հունվարի 1-ից մինչև հաջորդ տարվա ապրիլի 1-ը (2018թ.-ից (20017թ.-ի համար)՝ մինչև հուլիսի 1-ը):
Վճարը կարող եք վճարել ապառիկ։ Օրինակ, UTII-ի հետ հարկավոր է (պարզեցված հարկային համակարգով ցանկալի է) վճարել եռամսյակը մեկ՝ հարկից հանելու համար:
Եթե ​​անհատ ձեռներեցը ժամանակին չի վճարում կենսաթոշակային հիմնադրամին, տուգանք 1/300-ի չափով` բազմապատկած օրական վերաֆինանսավորման տոկոսադրույքով: Տուգանքների հաշվիչ

2012 թվականից ի վեր անհատ ձեռնարկատերերը հաշվետվություններ չեն ներկայացրել Կենսաթոշակային հիմնադրամ (բացառությամբ գյուղացիական տնտեսությունների ղեկավարների): 2010-ին կար RSV-2, նախկինում ADV-11:

Վճարում

KBK

Ինչու է սովորական կենսաթոշակային ֆոնդի BCC-ն գերազանցում է 300 տր. նույնը, ինչ 2017թ.Մեկ BCC-ի համար վճարում ենք 2017 թվականից՝ նույնն են (Ֆինանսների նախարարության 04/07/2017 թիվ 02-05-10/21007 գրություն)։

KBC-ն այստեղ ճիշտ է:

2018 թվականի փետրվարի 22-ին ներդրվել է նոր BCC ապահովագրավճարների 1%-ից ավելի վճարումների համար՝ 182 1 02 02140 06 1210 160 (2017թ. դեկտեմբերի 27-ի թիվ 255n հրաման): Սակայն հետո այն չեղարկվել է (2018թ. փետրվարի 28-ի թիվ 35ն հրաման): Հավելյալ տոկոսի համար BCC-ն չի փոխվում։

Վճարման տեսակ	Մինչև 2017 թվականը (ցանկացած տարվա համար՝ 2016, 2015 և այլն)	2017 թվականից հետո (ցանկացած տարվա համար՝ 2017, 2018, 2019 և այլն)
Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդում անհատ ձեռներեցների կենսաթոշակային ապահովագրության համար ապահովագրական վճարները ֆիքսված չափով (նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա)	182 1 02 02140 06 1100 160	182 1 02 02140 06 1110 160
Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդում անհատ ձեռնարկատերերի կենսաթոշակային ապահովագրության համար ապահովագրական վճարներ, որոնց եկամուտը գերազանցում է 300,000 ռուբլին:	182 1 02 02140 06 1200 160	182 1 02 02140 06 1110 160
Անհատ ձեռնարկատերերի բժշկական ապահովագրության ապահովագրավճարներն իրենց համար Դաշնային պարտադիր բժշկական ապահովագրության հիմնադրամում ֆիքսված չափով (նվազագույն աշխատավարձի հիման վրա)	182 1 02 02103 08 1011 160	182 1 02 02103 08 1013 160

Որքա՞ն ժամանակ պետք է պահվեն վճարումները:Այն տարվա ավարտից հետո 6 տարվա ընթացքում, երբ փաստաթուղթը վերջին անգամ օգտագործվել է վճարումների և հաշվետվությունների հաշվարկման համար (2009 թվականի հուլիսի 24-ի թիվ 212-FZ Դաշնային օրենքի 28-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 6-րդ կետ) կամ 5 տարի (կետ. 459 Ռուսաստանի մշակույթի նախարարության օգոստոսի 25-ի հրամանը 2010 թ. N 558)

Մեթոդներ

Կան չորս ուղիներ.

Տեսանյութ

Հրավիրում եմ դիտելու իմ կարճ տեսանյութը անհատ ձեռներեցների ապահովագրավճարի մասին։

Չվճարելու իրավունք

Այս իրավունքը գոյություն ունի միայն այն դեպքում, եթե դուք ունեք զրոյական եկամուտ տարվա համար, ուստի դրա մեջ գրեթե ոչ մի իմաստ չկա:

2017 թվականից պահպանվել է մուծումներ չվճարելու իրավունքը։ Սակայն դա կարգավորվում է այլ օրենքներով։

2013 թվականից դուք կարող եք խուսափել հաստատագրված վճարներից հետևյալ ժամանակահատվածների համար.

զորակոչային ծառայություն բանակում;

յուրաքանչյուր երեխայի համար ծնողներից մեկի խնամքի ժամկետը մինչև նրա մեկուկես տարեկան դառնալը, բայց ընդհանուր առմամբ ոչ ավելի, քան երեք տարի.

աշխատունակ անձի կողմից I խմբի հաշմանդամության, հաշմանդամ երեխայի կամ 80 տարին լրացած անձի խնամքի ժամանակահատվածը.

իրենց ամուսինների հետ պայմանագրով ծառայող զինվորականների ամուսինների բնակության ժամկետը այն տարածքներում, որտեղ նրանք չեն կարողացել աշխատել աշխատանքային հնարավորությունների բացակայության պատճառով, բայց ընդհանուր առմամբ ոչ ավելի, քան հինգ տարի.

Ռուսաստանի Դաշնության դիվանագիտական ​​ներկայացուցչություններ և հյուպատոսական հիմնարկներ, միջազգային կազմակերպություններում Ռուսաստանի Դաշնության մշտական ​​ներկայացուցչություններ, օտար երկրներում Ռուսաստանի Դաշնության առևտրային առաքելություններ, դաշնային գործադիր իշխանությունների ներկայացուցչություններ, պետական ​​մարմիններ ուղարկված աշխատողների ամուսինների արտասահմանում գտնվելու ժամկետը. դաշնային գործադիր իշխանության ներքո կամ որպես այդ մարմինների ներկայացուցիչներ արտասահմանում, ինչպես նաև Ռուսաստանի Դաշնության պետական ​​հիմնարկների (պետական ​​մարմինների և ԽՍՀՄ պետական ​​հիմնարկների) ներկայացուցչություններում արտերկրում և միջազգային կազմակերպություններում, որոնց ցանկը հաստատում է կառավարությունը. Ռուսաստանի Դաշնության, բայց ոչ ավելի, քան հինգ տարի ընդհանուր առմամբ:

Այնուամենայնիվ, եթե վերը նշված ժամանակահատվածներում ձեռնարկատիրական գործունեություն չի իրականացվել (մաս 6-7, 212-FZ օրենքի 14-րդ հոդված), անհրաժեշտ է ներկայացնել փաստաթղթեր, որոնք հաստատում են նշված ժամանակահատվածներում գործունեության բացակայությունը: Նրանք. վերը նշված բոլոր պայմանները պետք է առկա լինեն, իսկ եկամուտը նույնպես պետք է լինի զրո: Այս դեպքում ավելի հեշտ է փակել անհատ ձեռներեցին։

Իսկ եթե ես աշխատած լինե՞մ։

Ձեզանից պահանջվում է անհատ ձեռնարկատիրոջ վճարումներ կատարել Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդին, նույնիսկ եթե ձեր գործատուն վճարում է վճարումներ ձեր փոխարեն աշխատանքային կամ քաղաքացիական իրավունքի պայմանագրով: Այս հարցը օրենսդրական տեսակետից վիճելի չէ, և դատարանում այն ​​վիճարկելու հավանականությունը զրոյական է։ Տե՛ս Ռուսաստանի ֆինանսների նախարարության 2019 թվականի փետրվարի 19-ի թիվ 03-15-05/10358 նամակը։

Անիմաստ է անհատ ձեռներեցների համար Սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին կամավոր վճարումներ կատարել, եթե դուք աշխատում եք:

Օգնությամբ դուք կարող եք հարկային և հաշվառում վարել պարզեցված հարկային համակարգի և UTII-ի վրա, ստեղծել վճարման կտրոններ, Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամ, SZV, Միասնական հաշվարկ 2017, ներկայացնել ցանկացած հաշվետվություն ինտերնետի միջոցով և այլն (250 ռուբլուց/ամսական): 30 օր անվճար, ձեր առաջին վճարմամբ (եթե հետևում եք այս կայքի այս հղումներին) երեք ամիս անվճար: Նորաստեղծ անհատ ձեռներեցների համար այժմ (անվճար):

Շատ անհատ ձեռներեցներ ստիպված եղան կրճատել իրենց բիզնեսը 2013 թվականին ապահովագրավճարների կրկնապատկման պատճառով: Իրավիճակը բարելավելու համար պետությունը որոշեց նոր անհատ ձեռներեցների համար հարկային արձակուրդներ մտցնել և նվազեցնել նրանց ապահովագրավճարները։

Անհատ ձեռնարկատերերի համար ապահովագրավճարների չափի որոշում

2014 թվականին անհատ ձեռներեցների համար ապահովագրավճարները հաշվարկվում են նոր ձևով [, Արվեստի 1-ին կետ. 14]։ Ամրագրված է մինչև 300,000 ռուբլի եկամուտ ունեցող անհատ ձեռներեցների համար: ներառյալ հաշվարկվում են բանաձևով.

Նվազագույն աշխատավարձ * սակագին * 12

2014 թվականից անհատ ձեռներեցների ապահովագրավճարները կախված են նրանց եկամուտներից։ Ավելի քան 300,000 ռուբլի եկամուտով: Անհատ ձեռնարկատերերի համար կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրավճարները հաշվարկվում են հետևյալ կերպ.

Նվազագույն աշխատավարձ * սակագին * 12 + (եկամուտը՝ 300.000) * 1%

Ցուցանիշ	FFOMS	Թոշակային ֆոնդ		Ընդամենը
		ամրագրված մինչև 31.12.14թ	մինչև 01.04.15թ
Անհատ ձեռնարկատերերի համար նվազագույն ապահովագրավճարներ մինչև 300,000 ռուբլի եկամուտով:	3399,05	17328,48	-	20727,53
300,000 ռուբ.< доход < 12"429"936 руб.				20727,53 + + (եկամուտ - - 300"000)*1%
Առավելագույն ապահովագրավճարներ անհատ ձեռնարկատերերի համար ավելի քան 12,429,936 ռուբլի եկամուտով:			121299,36	142026,89

Աղյուսակում ներկայացված է հիմնական ապահովագրավճարի հաշվարկը:

Անհատ ձեռնարկատերերի համար FFOMS-ում ներդրումը սահմանվում է 3399,05 ռուբլի:

Անհատ ձեռնարկատերերի համար կենսաթոշակային հիմնադրամին կատարվող մուծումները ֆիքսված են և կազմված են 17,328,48 ռուբլիից: և հավելյալ 1% 300000 ռուբլի ավելցուկային եկամուտից:

Անհատ ձեռնարկատերերի պարտականությունները ապահովագրավճարների վերաբերյալ

Ինչպես նախկինում, այնպես էլ անհատ ձեռնարկատերերը, ովքեր ֆիզիկական անձանց վճարումներ կամ այլ վարձատրություններ չեն կատարում, կենսաթոշակային հիմնադրամ չեն ներկայացնում հաշվետվություններ։

Յուրաքանչյուր անհատ ձեռնարկատեր պարտավոր է 2014 թվականի համար վճարել ֆիքսված ապահովագրավճարներ 20727,53 ռուբլու չափով: Ընդ որում, այս գումարի վճարման վերջնաժամկետն է 2014 թվականի դեկտեմբերի 31-ը։ ներառական։ Լրացուցիչ ապահովագրական վճար կենսաթոշակային հիմնադրամին 1% 300,000 ռուբլի գերազանցող չափով: եկամուտը պետք է վճարվի մինչև 01.04.2015թ. ներառյալ [, կետ 2 հոդ. 16]

Վճարման փաստաթղթերը պատրաստելիս ուշադրություն դարձրեք 2014 թվականից սկսած փոփոխություններին։ Բացի այդ, պետք է նշվի մեկ BCC [, հոդ. 22.2] «աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասի վճարման համար» 39210202140061000160.

Սրանից մենք կարծում ենք, որ 2014 թվականից սկսած 1,793,713 ռուբլիից պակաս եկամուտ ունեցող անհատ ձեռներեցների համար: տարվա կտրվածքով գրանցվել է ապահովագրավճարների իրական նվազում.

Հարկային խնայողություններ անհատ ձեռնարկատերերի համար

Պարզեցված հարկման համակարգից (ՀՊՀ) հարկման օբյեկտ օգտագործող անհատ ձեռնարկատերերն են եկամուտը, ինչպես նաև նրանք, ովքեր օգտագործում են մեկ հաշվարկված եկամուտ (UTII), և ֆիզիկական անձանց վճարումներ և այլ վարձատրություններ չեն կատարում, նվազեցնում են հարկը հաշվեգրված և վճարված գումարի չափով: հաստատագրված վճարումներ [, ենթ. 3-րդ կետ 3.1-րդ հոդված. Արվեստի 346.21 և 2.1 կետ. 346.32]: Այս ընթացակարգը գործում էր նախկինում։

Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամը կհավաքի ֆիքսված ապահովագրավճարների առավելագույն չափը անհատ ձեռնարկատիրոջ եկամուտների վերաբերյալ տվյալների բացակայության դեպքում [, Արվեստի 11-րդ կետ. 14]։ Հարկային մարմինները եկամուտների վերաբերյալ տվյալները փոխանցում են «ապահովագրավճարների վճարման վերահսկողության մարմիններին» [, Արվեստի 9-րդ կետ. 14]։

Հետևաբար, մենք խորհուրդ ենք տալիս անհատ ձեռնարկատերերին վճարել պարզեցված հարկային համակարգով եկամտի վրա հաստատագրված վճարների երկու մասերը և UTII մինչև 2014 թվականի դեկտեմբերի 31-ը՝ հարկի գումարը նվազեցնելու համար: Հիշեք նաև, որ ստացված եկամտի համար պետք է ժամանակին զեկուցել հարկային մարմիններին:

Ընդհանուր հարկային համակարգի (GTS) վրա աշխատող անհատ ձեռնարկատերերը և արտոնագիր (PSN) ձեռք բերած անձինք չեն կարող խնայել հարկերի վրա վճարումների միջոցով:

Աղբյուրներ:

1. «Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամին, Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին, բժշկական պարտադիր բժշկական ապահովագրության դաշնային հիմնադրամին ապահովագրական վճարների մասին» 2009 թվականի հուլիսի 24-ի թիվ 212-FZ դաշնային օրենքը (փոփոխվել է դեկտեմբերի 28-ին. 2013)